• Elaboración de los criterios generales del Presupuesto. Presupuestación y seguimiento.
  • Dirección financiera, fiscalidad e incentivos al desarrollo. Propuesta de normativa fiscal, financiera y presupuestaria municipal.
  • Atención integral al contribuyente, tesorería y recaudación. Servicios Tributarios Inteligentes.
  • Pago a la carta.
  • Numeración de edificios de las vías públicas.
  • Coordinación institucional con el Consejo Económico-Administrativo. Organización del apoyo a este Consejo. Defensor del contribuyente.
  • Organización y desarrollo organizativo.
  • Recursos humanos y negociación colectiva. Plan Estratégico de Recursos Humanos.
  • Relaciones con los representantes de los trabajadores.
  • Formación del personal y promoción del talento.
  • Protección social de los trabajadores.
  • Salud laboral y prevención de riesgos.